Не в деньгах счастье: способы нематериальной мотивации участников проекта

Статьи

 


Красивый офис или дополнительный отгул? Бесплатные занятия фитнесом или курсы по китайскому языку? Звание «лучший сотрудник месяца» или вечеринки с коллегами после тяжелой недели? 

Залог успешной работы над проектом – мотивация участников команды. От нее зависит скорость и качество реализации проекта, его успех и ключевые результаты. Мы изучили способы нематериальной мотивации участников проекта и собрали несколько интересных вариантов в отдельной статье. Знакомьтесь с самыми популярными идеями «увлечения» сотрудников и берите их на вооружение.

Материал доступен по ссылке.


Поделиться материалом в социальных сетях: