Это дайджест Проектного сообщества для людей, которые хотят развиваться и развивать сферу здравоохранения. В нем мы рассказываем о новостях, полезных практиках и управленческих трендах. Из этого выпуска вы узнаете, как соблюдать дедлайны в проекте, что такое наставничество, как работать со сложными пациентами и как удержать ценные кадры в организации.

Спасибо, что делитесь своим мнением о дайджесте, для нас очень важно, чтобы он был полезным и интересным. Оставить комментарии и пожелания можно здесь.

Приятного чтения!

Новости – Будьте в курсе

ИИ одновременно может выявить до девяти патологий на одном снимке
В Москве расширили возможности комплексного сервиса искусственного интеллекта. Теперь на компьютерной томограмме нейросеть может одновременно выявить до девяти патологий.

Источник по ссылке

Московские ученые разработали фантом щитовидной железы
В столице разработали уникальное изделие, имитирующее щитовидную железу. Параметры изделия позволяют моделировать конкретные патологии, что поможет специалистам совершенствовать навыки диагностики новообразований и взятия биопсии под контролем ультразвукового исследования.

Источник по ссылке

Запустился третий сезон международной премии #МЫВМЕСТЕ
Участвовать в премии могут проекты в сферах образования, добровольчества, здоровья, медиа, по развитию городской среды, помощи и защите населения, социальному предпринимательству, отраслевым бизнес-проектам. Победитель получит грант до 3 000 000 ₽, медиасопровождение и многое другое.

Источник по ссылке

Институт Spina Bifida запускает обучение по нейрогенной дисфункции кишечника у детей с диагнозом spina bifida
В текущем году Институт Spina Bifida проведет бесплатное онлайн-обучение по теме «Нейрогенная дисфункция кишечника у детей с диагнозом spina bifida для специалистов». Это первый массовый онлайн-курс, посвященный подробному разбору органических и функциональных нарушений работы кишечника у пациентов со спинальной патологией.

Источник по ссылке

Минздрав обновил приказ о требованиях к квалификации медиков и фармацевтов
Минздрав представил проект приказа о квалификационных требованиях к работникам с высшим медицинским и фармацевтическим образованием. Он устанавливает новые требования к образованию и позволяет большему числу специалистов с базовой подготовкой пройти переобучение на онкологов, врачей-гигиенистов, эндокринологов, неврологов, психиатров, эпидемиологов, урологов.

Источник по ссылке

Полезные практики – Пригодится в работе

Наставничество – новый тренд в обучении сотрудников
Чтобы новый сотрудник смог как можно быстрее выполнять свои обязанности самостоятельно, важно помочь ему адаптироваться. Для этого в организациях используют систему наставничества, при которой более опытный коллега вводит новичка в курс дела.

Мы подготовили статью, которая поможет вам понять, что такое наставничество и какие задачи оно выполняет.

Подробнее по ссылке

Работа со сложными пациентами
Кто такие сложные пациенты, как врачу идентифицировать сложного пациента и какой подход следует использовать в работе с ними, разбираем в седьмом выпуске подкаста Проектного сообщества.

Подробнее по ссылке

Топ-5 компетенций менеджера проектов
Результат проекта во многом зависит от навыков проектного менеджера. Поэтому руководитель, который отвечает за реализацию проекта, должен иметь в арсенале определенный набор компетенций.

Мы подготовили статью, в которой выделили пять навыков, необходимых менеджеру для успешной работы над проектом.

Подробнее по ссылке

Дедлайны в проекте: 5 способов помочь членам команды выполнять задачи в срок
Практически каждый член проектной команды хотя бы раз срывал дедлайн. В каких-то командах такое происходит редко, а в каких-то на регулярной основе.

Почему участники проекта могут не выполнить задачу в срок и как руководителю сделать так, чтобы дедлайны не срывались, мы рассказываем в статье.

Подробнее по ссылке

Афиша – Добавляйте в календарь

7 апреля — вебинар «Адаптация как ключ к WOW эффекту в удержании ценных кадров»
Статистика последних лет показывает, что большинство сотрудников не задерживаются в организации больше года. В 2023 году на передний план выходит тренд на удержание персонала.

Как сохранить ценные кадры, расскажет Сурдо Ксения, Product Manager по модулю адаптации Edstein.

Зарегистрироваться на вебинар

17 апреля — вебинар «Нарративное лидерство: от влияния до смыслообразования и исцеления через истории»
На вебинаре Артем Мушин-Македонский, ведущий российский эксперт по работе с историями в организации, расскажет, как сторителлинг может стать чем-то большим и помочь:

• Прояснить происходящие изменения и увидеть, что «сопротивления сотрудников изменениям» не существует
• Запустить обмен опытом на равных, чтобы каждый имел возможность говорить и слушать
• Сплотить команду и разрешить конфликт через направленное проговаривание
• Развить культуру открытости и доверия, в которой лидеры открыты обратной связи, а каждый член команды чувствует, что не зря ходит на работу

Зарегистрироваться на вебинар

3 мая — вебинар «Организация лечебно-охранительного режима: правила внутреннего распорядка и тактика действий при нарушениях со стороны сотрудников и пациентов»
Во время вебинара эксперт расскажет об элементах лечебно-охранительного режима (ЛОР) в стационаре, основных документах по организации и контролю соблюдения ЛОР, поделится примерами из практики по составлению правил внутреннего распорядка стационара и разберет последствия их нарушений.

Зарегистрироваться на вебинар